Je merk als werkgever (employer brand), speelt een doorslaggevende rol in je succes op de arbeidsmarkt. Het vormt het essentiële element dat het verschil maakt in hoe zowel huidige als toekomstige medewerkers jouw organisatie zien in vergelijking met de concurrentie. Dit is van bijzonder groot belang, vooral in een arbeidsmarkt die gekenmerkt wordt door schaarste aan talent.
Wanneer je jezelf wilt onderscheiden door middel van employer branding, zijn er twee cruciale elementen die je in gedachten moet houden: creëer je eigen unieke verhaal en zorg ervoor dat je dit verhaal waar kunt maken. Het is tijd om bescheidenheid opzij te zetten, want wat binnen jouw organisatie als normaal wordt beschouwd, kan in werkelijkheid iets buitengewoons zijn. Het is essentieel om de sterke punten van je bedrijf krachtig te formuleren op je wervingsplatforms, maar vergeet niet dat je ook in staat moet zijn om je beloftes waar te maken.
Plan dan een kennismakingsgesprek in met Shirley Schelkers.
